Wat ga je doen?
‘Communiceren met energie, dat is mooi werk!’
Voor de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling hebben wij in het programmateam Energietransitie een tijdelijke vacature voor een:
Communicatiemedewerker
Dit doe je
Als communicatiemedewerker voor het programmateam Energietransitie speel je een ondersteunende, belangrijke rol bij de communicatie en participatie over de energietransitie naar onze inwoners toe. Ons voornaamste doel is onze inwoners bewust(er) te maken van de energietransitie en wat dit voor hen betekent. Je schrijft hiervoor de teksten voor de gemeentepagina in de huis-aan-huisbladen en zorgt voor bijpassende foto’s. Dit doe je ook voor de Energiekrant, die we na de zomer gaan uitbrengen. Hiervoor onderhoud je contacten met stakeholders, waaronder onze inwoners. Daarnaast ondersteun je bij het maken van teksten voor de website en nieuwsbrief en schrijf je posts voor de social media-kanalen van de gemeente. Je onderhoudt contact met vormgevers, drukkerijen en fotografen voor het ontwikkelen van communicatiemiddelen en je bewaakt de gemeentelijke huisstijl. Daarnaast ondersteun je de communicatieadviseur Energietransitie binnen de verschillende deelprojecten en zorg je voor het uitzetten, beantwoorden en opvolgen van vragen. Hierbij kun je bijvoorbeeld denken aan ondersteuning voor, tijdens en na informatieavonden en participatiebijeenkomsten.
Wie ben jij?
- Je bent enthousiast, hebt affiniteit met de energietransitie, bent breed inzetbaar, flexibel en voelt je verantwoordelijk voor je werk
- Je hebt minimaal een MBO+/HBO werk- en denkniveau en een relevante opleiding
- Bij voorkeur heb je al enige ervaring als communicatiemedewerker bij een gemeente
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, schrijft gemakkelijk en kunt ingewikkelde teksten vertalen naar begrijpelijke teksten op B1 niveau
- Je bent goed met beeld en (nieuwe) media. Denk aan fotografie en video, of het opnemen van een podcast
- Je kunt uit de voeten met de basis van Adobe Photoshop, Coosto en Canva
- Je herkent je in onze werkwaarden:
- Verbindend, je weet de juiste mensen te vinden en te betrekken bij je werk en kijkt hierbij over je eigen afdeling of vakgebied heen
- Veerkrachtig, in een nieuwe jonge organisatie die aan verandering onderheving is, weet jij te bouwen en te ondernemen
- Persoonlijk, je werkt voor de inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties in Voorne aan Zee en vindt voor hen altijd de beste oplossing binnen de mogelijkheden die er zijn
Wat je ook moet weten
Voorwaarden aanbieden:
De volgende klant-specifieke voorwaarden zijn van toepassing op deze opdracht voor de opdrachtgever Zuid-Holland-Zuid (ZHZ):
- De Algemene Inkoopvoorwaarden voor leveringen en diensten gemeente Hoeksche Waard (Voorne aan Zee) zijn van toepassing op iedere opdracht.
- De overnametermijn voor flexibele arbeidskrachten bedraagt 1.404 uur. Bij uitzending is dit 936 uur.
- Indexering is niet van toepassing.
- Voor elke plaatsing is een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verplicht. De kosten hiervan zijn voor rekening van de leverancier en dienen te zijn opgenomen in het tarief.
- Bij het beëindigen van een opdracht gelden de volgende opzegtermijnen vanuit ZHZ:
- Tot 8 weken gewerkt: opzegtermijn van 1 werkweek
- Tussen 8 en 26 weken gewerkt: opzegtermijn van 3 werkweken
Langer dan 26 weken gewerkt: opzegtermijn van 1 maand
Het tarief is een all-in tarief.
Let op: geen zzp mogelijk.
Hier vind je alle informatie over de richtlijnen gelijke beloning.
Heb je een vraag over deze opdracht?

